PARITÀ DI GENERE
BAGNI ALASSINI S.A.S. DI AIRALDI CATERINA E C.
In BAGNI ALASSINI S.A.S. DI AIRALDI CATERINA E C., crediamo che rispetto e uguaglianza siano la base di tutto, tra noi colleghi e con le persone che ci scelgono ogni giorno.
Ci impegniamo al massimo per seguire i principi della norma UNI/PdR 125. Per questo, dal 2026 applichiamo un sistema di gestione basato sulla massima imparzialità.
Qui non c’è spazio per nessun tipo di discriminazione — che sia per genere, età, orientamento sessuale, disabilità, salute, origini, opinioni politiche o religione.
Il nostro obiettivo è superare ogni ostacolo culturale o pratico per permettere a ognuno di esprimersi e valere al 100%.
Ecco cosa facciamo ogni giorno:
- Stessa dignità per tutti: Da dove vieni, quanti anni hai o qual è il tuo genere non importa. Contano solo la tua professionalità e il tuo comportamento. Non accettiamo battute offensive, stereotipi o discriminazioni da nessuno e verso nessuno.
- Valore al lavoro di ognuno: Ogni singolo ruolo è fondamentale. Valutiamo le persone solo per le loro competenze, la loro bravura e l’impegno che ci mettono.
- Ascolto e giusti ritmi: Sappiamo bene che il lavoro stagionale è molto faticoso. Per questo, la direzione si impegna a organizzare i turni rispettando il riposo di tutti e le necessità personali di ciascuno.
- Parole gentili e accoglienza: Usiamo sempre un linguaggio super rispettoso con i colleghi e con i bagnanti. Vogliamo un ambiente dove chiunque si senta a casa.
- Voglia di migliorare: Ogni anno controlliamo i nostri piccoli e grandi passi verso la parità, pronti a correggere subito quello che non va.
La presente Politica è comunicata e resa accessibile a tutto il personale.
La Direzione
f.to Caterina AIRALDI
Data: 01/06/202
DOCUMENTO SULLA PARITÀ DI GENERE